на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории низкотемпературной теплофизики по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника»
Тематика исследований:теплообмен при кипении и испарении жидкостей.
Цели и задачи:: экспериментальные исследования теплообмена и критических тепловых потоков при кипении и испарении тонких горизонтальных слоев диэлектрической жидкости в широком диапазоне изменения давления и высоты слоя жидкости на модифицированных поверхностях различного типа. Изучение теплообмена на микроструктурированных теплоотдающих поверхностей, полученных методом селективного лазерного плавления/спекания (SLM/SLS), при проведении экспериментальных исследований будут варьироваться такие основные параметры структурированных капиллярно-пористых покрытий как материал (изменение теплопроводности), длина волны капиллярно-пористых покрытий; изучение теплообмена на сетчатых покрытиях различных форм и конфигураций.(в данной серии опытов будут варьироваться параметры сеток, количество и порядок расположения (по нормали от теплоотдающей поверхности) сеток разного размера в сборке); при использовании сетчатых покрытий планируется с использованием многоэтапной химической обработки нанесение более мелкомасштабных структур на элементы сеток; проведение высокоскоростной видеосъемки, измерений распределения локальной температуры, параметров различных структур, регистрируемых с использованием высокоскоростной термографической съемки; проведение экспериментов по выявлению роли масштабного фактора, связанного с влиянием размера охлаждаемой поверхности на теплообменные характеристики (на величину критического теплового потока, распределение коэффициента теплоотдачи по поверхности) в изучаемых гидродинамических режимах теплообмена. С этой целью опытные данные будут получены при использовании размеров тепловыделяющих поверхностей (элементов, моделирующих чипы, сборки чипов и т.д.), типичных для современной и перспективной микроэлектроники.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, научный стаж по заявленной тематике не менее 4 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 10, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 3 шт.,
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Полная занятость 1 ставка.
Должностной оклад 23800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории термодинамики веществ и материалов по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника»
Тематика исследований:исследование калорических свойств веществ и материалов в широком интервале температур конденсированного состояния, включая области фазовых переходов.
Цели и задачи:получение надежных экспериментальных данных по энтальпии и теплоемкости веществ и материалов в широком интервале температур конденсированного состояния, включая области фазовых переходов, разработка таблиц справочных данных для инженерных и научных целей; проведение экспериментальных исследований энтальпии и теплоемкости веществ и в твердом и жидком состояниях, включая области фазовых переходов, обработка экспериментальных данных и получение температурных и концентрированных зависимостей, поиск и установление закономерностей изменения калорических свойств, разработка таблиц справочных данных.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, научный стаж по заявленной тематике не менее 2 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 15, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 9 шт.,
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Полная занятость 1 ставка.
Должностной оклад 23800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории экологических проблем теплоэнергетики по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника»
Тематика исследований: постановка и решение задач микроволновой обработки диэлектрических материалов с учетом радиационного и конвективного теплообмена; выявление влияния параметров режима обработки и свойств исследуемого образца на эффективность процесса.
Цели и задачи: разработка физико-математических моделей, постановка краевых задач сложного теплообмена; создание численных схем эффективных алгоритмов решения; проведение расчетов комбинированного теплообмена в диэлектриках с учетом изменения электрофизических и теплофизических свойств, фазовых превращений.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, специалист в области приближенного аналитического и численного моделирования процессов воздействия СВЧ-излучения на диэлектрические материалы, с учетом фазовых переходов и изменения теплофизических и электрофизических свойств материала; ученая степень кандидата физико-математических наук по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника», стаж научной работы по указанной тематике не менее 6 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 15, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 10 шт.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон на 2 года.
Полная занятость 1 ставка.
Должностной оклад 26800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории интенсификации процессов теплообмена по специальности «механика жидкости, газа и плазмы» вакансия 6.6./1
Тематика исследований, цели и задачи: Численные исследования тепловой гравитационно-капиллярной конвекции, вынужденной и смешанной конвекции в режимах вращении кристалла и тигля в методе Чохральского в диапазонах чисел Прандтля 0,05 ≤ Pr≤ 2700, чисел Грасгофа и Рейнольдса 0 ≤ Gr≤ 5·104, 0 ≤ ReК≤ 104, 0 ≤ ReТ≤ 105. В режимах естественной и смешанной конвекции изучить влияние на процессы теплообмена относительной высоты расплава 0.1 ≤ H/RT≤ 2. Исследовать режимы теплообмена с учетом теплоотдачи со свободной поверхности расплава. Выполнить численные 3D-расчеты алмазного вакуумного окна с жидкометаллическим слоем 0.5мм для рабочей станции синхротрона «СКИФ» с размером пучка синхротронного излучения размер пучка СИ: 3.72 мм х 3.72 мм и средним значением теплового потока 4.442 кВт/см2,сравнить эффективность водяного охлаждения 1 канал vsсистема мини-каналов, выяснить влияние толщины алмазной пластины в диапазоне 0.1-1.0 мм.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, ученая степень кандидата физико-математических наук по специальности «механика жидкости, газа и плазмы», стаж научной работы по указанной тематике не менее 20 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 14, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 10 шт.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон на 2 года
Не полная занятость 0,5 ставки.
Должностной оклад 26800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории интенсификации процессов теплообмена по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника» вакансия 6.6./2
Тематика исследований, цели и задачи: проведение экспериментальных и численных исследований гидродинамики и теплообмена в мини- и икроканалах; исследование процесса кипения в мини- и микроканалах; исследование динамики и теплообмена в тонких испаряющихся слоях жидкости; исследование влияния смачиваемости на процесс термокапиллярного разрыва.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, стаж научной работы по указанной тематике не менее 4 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 20, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 18 шт.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон на 5 лет.
Не полная занятость 0,5 ставки.
Должностной оклад 23800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории интенсификации процессов теплообмена по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника» вакансия 6.6./3
Тематика исследований: изучение тепломассообмена в пленках и каплях жидкости, процессы переноса в области линии контакта трех фаз, неравновесные эффекты при испарении и конденсации на границе раздела жидкость-газ, испарение капель на структурированных поверхностях, изучение свойств смачивания различных наноструктурированных поверхностей, , методы интенсификации процессов теплообмена, эксперимент.
Цели и задачи: выявление фундаментальных закономерностей динамики и испарения пленок и капель жидкости для интенсификации теплообмена; экспериментальное исследование процессов вблизи линии контакта трех фаз, проведение экспериментальных исследований на различных установках с использованием теневых методик, оптической системы сверхвысокого пространственного разрешения, работающей в ближнем ультрафиолетовом диапазоне, шлирен метода с анализом изображений, высокоскоростных методов измерений, высокоточные измерения температур с помощью тепловизионной съемки; характеризация и анализ свойств смачивания поверхностей; анализ экспериментальной и теоретической информации и подготовка научных публикаций по результатам исследований; представление материалов на международных и всероссийских конференциях и семинарах.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, стаж научной работы по указанной тематике не менее 9 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 20, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 9 шт.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон на 5 лет.
Не полная занятость 0,6 ставки.
Должностной оклад 23800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории суперкомпьютерных вычислений и искусственного интеллекта в энергетических технологиях по специальности «механика жидкости, газа и плазмы» вакансия 7.2/1
Тематика исследований: экспериментальное исследование замкнутых вихревых структур в цилиндрическом контейнере с вращающимся торцом, заполненном двумя или тремя несмешиваемыми жидкостями.
Цели и задачи: исследование вихревого движения двух и трех несмешиваемых жидкостей, генерируемого вращающимся диском в цилиндрическом контейнере, для определения физических механизмов формирования структуры вихревого потока и взаимодействия двух несмешиваемых жидкостей на границе раздела; измерение кинематических характеристик замкнутого вихревого течения несмешиваемых жидкостей при помощи оптических методов диагностики (PIV, LDA, визуализация); определение общих закономерностей формирования структуры течения; изучение физических механизмов взаимодействия закрученных несмешиваемых жидкостей.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, стаж научной работы по указанной тематике не менее 4 лет, опыт выполнения проектов РФФИ, РНФ, Мегагрантов Минобрнауки РФ.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 30, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 20 шт.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон на 5 лет.
Полная занятость.
Должностной оклад 23800 руб.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории суперкомпьютерных вычислений и искусственного интеллекта в энергетических технологиях по специальности «механика жидкости, газа и плазмы» вакансия 7.2/2
Тематика исследований, цели и задачи: исследование сдвиговых турбулентных течений методом прямого численного моделирования; исследование влияния переменной плотности на характеристики турбулентных течений.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, стаж научной работы по указанной тематике не менее 4 лет, опыт выполнения проектов РФФИ, РНФ, Мегагрантов Минобрнауки РФ.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 30, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 10 шт.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон на 5 лет.
Полная занятость.
Должностной оклад 23800 руб.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории суперкомпьютерных вычислений и искусственного интеллекта в энергетических технологиях по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника» вакансия 7.2/3
Тематика исследований, цели и задачи: исследование двухфазных струйных течений с теплообменом с использованием современных оптических методов диагностики, таких как анемометрия по изображениям частиц (PIV), анемометрия по ирекам частиц (PTV) и плоскостная лазерно-индуцированная флуоресценция (PLIF); изучение процессов кавитации на гидрокрыльях разных форм и конфигураций методом высокоскоростной теневой фотографии; модернизация методов оптической диагностики, например, анемометрии по трекам частиц (PTV).
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, стаж научной работы по указанной тематике не менее 4 лет, опыт выполнения проектов РФФИ, РНФ.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 10, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 2 шт.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон на 5 лет.
Полная занятость.
Должностной оклад 23800 руб.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории физико-химических процессов в энергетике по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника»
Тематика исследований, цели и задачи: взаимодействие импульсного лазерного излучения с веществом; экспериментальное исследование процессов осаждения металлов, полупроводников и нанокомпозитов на их основе методом наносекундной импульсной лазерной абляции в газовой фазе; сопоставление характеристик кремниевых наноструктур с другими полупроводниковыми нано- и гетероструктурами, полученными методом наносекундной лазерной абляции в фоновом газе; получение зависимостей состава осаждаемых полупроводниковых соединений от типа и давления фонового газа, зависимости толщины осаждаемых покрытий от числа лазерных импульсов; анализ структуры, морфологии и плазмонных свойств синтезированных соединений; сопоставление полученных результатов с существующими моделями взаимодействия фонового газа и лазерного факела; поиск оптимальных режимов синтеза супергидрофильных / супергидрофобных покрытий; получение устойчивых бифильных покрытий.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, научный стаж по указанной тематике не менее 2 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 6, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 4 шт.,
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон на 4 года.
Не полная занятость 0,1 ставки.
Должностной оклад 23800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории процессов переноса в многофазных системах по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника»
Тематика исследований, цели и задачи: экспериментальное определение механизма теплообмена и кризиса теплоотдачи в микросистемах охлаждения в условиях применения высокоплотных затопленных микроструй и сборки прямоугольных микроканалов в широком диапазоне тепловых потоков и массовых расходов жидкости; сравнение энергоэффективности систем микроструйного и микроканального охлаждения, изучение влияния геометрии решетки формирователя струй на перепад давления и теплоотдачу при различных массовых скоростях.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, научный стаж по указанной тематике не менее 4 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2019 -2023 гг. не менее 10, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 5 шт.,
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Полная занятость.
Должностной оклад 23800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории физических основ энергетических технологий по специальности «фотоника, приборостроение, оптические и биотехнические системы и технологии»
Тематика исследований, цели и задачи: развитие оптических методов невозмущающей диагностики газовых, конденсированных и реагирующих сред (пламён) для решения задач фундаментального и прикладного характера в экспериментальной гидро- и газодинамике, теплофизике; развитие невозмущающей оптической диагностики, сочетающей гильберт-визуализацию фазовых структур, сдвиговую интерферометрию и возможность реконструкции температурных полей, полей скорости и тепловых потоков в конденсированных, газовых и реагирующих средах (пламёнах).
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, ученая степень кандидата технических наук по специальности «фотоника, приборостроение, оптические и биотехнические системы и технологии», научный стаж по указанной тематике не менее 4 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2018 -2022 гг. не менее 30, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 10 шт.,
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
в том числе имеющих гос. регистрацию и/или правовую охрану в РФ 1
Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Полная занятость.
Должностной оклад 26800 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
Должностные обязанности: младший научный сотрудник под рук0о0водством ответственного исполнителя (руководителя) темы исследований проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) проекта (темы); выполняет эксперименты (испытания, измерения) или численное моделирование и т.п.; анализирует и обобщает полученные результаты; изучает научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по теме исследований; повышает свою квалификацию, участвует и выступает с докладами на научных семинарах, конференциях.
Заявки принимаются с 08.08.2023 г. по 20.08.2023 г.
Дата проведения конкурса 22.08.2023 г.
Место проведения конкурса: ИТ СО РАН
Лицам, изъявившим желание принять участие в конкурсе необходимо подать заявление и документы в конкурсную комиссию по адресу:
г. Новосибирск, пр. Ак. Лаврентьева, 1, Институт теплофизики СО РАН, отдел кадров (к. 136).
Справки по телефонам: 8 383 330 60 44 (ученый секретарь), 330 93 62 (отдел кадров)
К заявлению прилагаются следующие документы:
В конкурсную комиссию может представляться также отзыв об исполнении претендентом должностных обязанностей с последнего места работы, подписанный уполномоченным работодателем должностным лицом. Отзыв должен содержать мотивированную оценку профессиональных, деловых и личностных качеств претендента, а также результатов его профессиональной деятельности.