Федеральное государственное бюджетное учреждение науки
Институт теплофизики им. С.С. Кутателадзе
Сибирского отделения Российской академии наук
объявляет конкурс
на замещение вакантной должности старшего научного сотрудника по специальности «механика жидкости, газа и плазмы»
Тематика исследований: экспериментальное исследование механизмов формирования вихревых структур и их влияние на процессы тепло и массопереноса в анизотропных сдвиговых течениях.
Цели и задачи: развитие современных оптический панорамных методов, основанных на лазерной флуоресценции и оптической малоракурсной томографии для исследования полей температуры/концентраций и трехкомпонентных мгновенных распределений скорости в анизотропных сдвиговых течениях; развитие методов и подходов эффективного управления процессами тепло и массопереноса основанных на детальном исследовании топологии и динамики трехмерных вихревых структур, формирующихся в анизотропных сдвиговых течениях; определение влияния параметров анизотропного сдвигового течения на топологию вихревых структур, а также пространственные и временные масштабы течения; получение количественных данных по влиянию вихревых структур на процессы тепло и массопереноса в анизотропных сдвиговых течениях.
Требования к кандидату: квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, ученая степень кандидата физико-математических наук по специальности «механика жидкости, газа и плазмы», научный стаж по заявленной тематике не менее 10 лет, опыт выполнения проектов по грантам РФФИ, РНФ в качестве руководителя, исполнителя.
Количественные показатели: общее количество научных публикаций за период: 2021 -2025 гг. не менее 10, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 5.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора: срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Полная занятость.
Должностной оклад 38 600 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
Должностные обязанности старшего научного сотрудника:осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ; разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок; организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений; проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством; принимает участие в повышении квалификации кадров; внедряет результаты проведенных исследований и разработок.
на замещение вакантной должности научного сотрудника по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника»
Тематика исследований: взаимодействие импульсного лазерного излучения с веществом.
Цели и задачи: Изучение механизмов формирования поглощающих и прозрачных материалов с устойчивыми супергидрофильными свойствами в видимом и инфракрасном диапазонах спектра при различных режимах наносекундного лазерного воздействия. Выявление закономерностей формирования морфологии поверхности в зависимости от длины волны, длительности и частоты следования лазерных импульсов при обработке пространственно модулированным лазерным излучением. Лазерная модификация поверхностей металлов и полупроводников с использованием пространственно модулированного лазерного излучения. Реализация многолучевой лазерной обработки с применением пространственного модулятора света и 4f-оптической системы. Исследование механизмов лазерно-индуцированного химического осаждения меди из газовой фазы. Проведение лазерной печати в жидкой среде, включая манипулирование микроструктурами с использованием оптического пинцета. Анализ структуры, морфологии, проводимости и смачивающих свойств синтезированных покрытий. Сопоставление полученных результатов с данными, представленными в научной литературе. Поиск оптимальных режимов синтеза супергидрофильных, супергидрофобных и бифильных покрытий.
Требования к кандидату: квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, ученая степень кандидата физико-математических наук по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника», научный стаж по заявленной тематике не менее 5 лет, опыт выполнения проектов РНФ, РФФИ.
Количественные показатели: общее количество научных публикаций за период: 2021 -2025 гг. не менее 10, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 5.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора: срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Полная занятость 1 ставка.
Должностной оклад 35 000 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
Должностные обязанности научного сотрудника:проводит научные исследования или разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) проекта или темы в качестве ответственного исполнителя, и (или) самостоятельно осуществляет сложные исследования; разрабатывает методики или теории; собирает, обрабатывает, анализирует и обобщает полученные результаты с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования; участвует в разработке планов и программ исследований, рекомендаций по использованию их результатов, а также в их практической реализации; представляет результаты работ на российских или международных научных семинарах, конференциях.
Заявки принимаются с 22.01.2026 г. по 24.02.2026 г.
Дата проведения конкурса 26.02.2026 г.
Место проведения конкурса: ИТ СО РАН
Лицам, изъявившим желание принять участие в конкурсе необходимо подать заявление и документы в конкурсную комиссию по адресу:
г. Новосибирск, пр. Ак. Лаврентьева, 1, Институт теплофизики СО РАН, отдел кадров (к. 136).
Справки по телефонам: 8 383 330 60 44 (ученый секретарь), 330 93 62 (отдел кадров)
Объявление о конкурсе также размещено на общероссийском портале вакансий (). Лицам, изъявившим желание принять участие в конкурсе необходимо разместить заявки на портале вакансий ().
К заявлению прилагаются следующие документы:
В конкурсную комиссию может представляться также отзыв об исполнении претендентом должностных обязанностей с последнего места работы, подписанный уполномоченным работодателем должностным лицом. Отзыв должен содержать мотивированную оценку профессиональных, деловых и личностных качеств претендента, а также результатов его профессиональной деятельности.