на замещение вакантной должности старшего научного сотрудника по специальности «механика жидкости, газа и плазмы»
Тематика исследований, цели и задачи:экспериментальное изучение газодинамики и теплообмена при течении газовых смесей с низким числом Прандтля в нагреваемых каналах сложной формы в широком диапазоне скоростей течения, включая сверхзвуковые; изучение влияния различных конструктивных особенностей формирования каналов течения, таких как турбулизирующие дистанцирующие вставки, на гидравлические характеристики и эффективность теплоотдачи с целью достижения оптимальной конструкции.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, ученая степень кандидата физико-математических наук по специальности «механика жидкости, газа и плазмы», научный стаж по заявленной тематике не менее 30 лет.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2020 -2025 гг. не менее 12, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 4.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора: срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Полная занятость 1 ставка.
Должностной оклад 35000 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
на замещение вакантной должности старшего научного сотрудника по специальности «механика жидкости, газа и плазмы»
Тематика исследований: исследование процессов вакуумного газофазного осаждения металлических, фторполимерных и композитных покрытий с различными функциональными свойствами».
Цели и задачи: установить закономерности влияния газодинамических параметров процесса осаждения различными вакуумными методами на формирование покрытий с различными строениями и свойствами; различными вакуумными методами осаждать фторполимерные, композитные и металлические покрытия при различных газодинамических параметрах процесса осаждения; исследовать строение и свойства полученных покрытий; установить закономерности влияния газодинамических параметров процесса осаждения на строение и свойства формируемых покрытий.
Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, ученая степень кандидата физико-математических наук по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника», научный стаж по заявленной тематике не менее 15 лет, опыт выполнения проектов РНФ.
Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2020 -2024 г. не менее 40, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 20.
Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:
Условия трудового договора: срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Полная занятость 1 ставка.
Должностной оклад 35000 руб.
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.
Должностные обязанности старшего научного сотрудника:осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ; разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок; организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений; проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством; принимает участие в повышении квалификации кадров; внедряет результаты проведенных исследований и разработок.
Заявки принимаются с 22.04.2025 г. по 20.05.2025 г.
Дата проведения конкурса 22.05.2025 г.
Место проведения конкурса: ИТ СО РАН
Лицам, изъявившим желание принять участие в конкурсе необходимо подать заявление и документы в конкурсную комиссию по адресу:
г. Новосибирск, пр. Ак. Лаврентьева, 1, Институт теплофизики СО РАН, отдел кадров (к. 136).
Справки по телефонам: 8 383 330 60 44 (ученый секретарь), 330 93 62 (отдел кадров)
Объявление о конкурсе также размещено на общероссийском портале вакансий (
К заявлению прилагаются следующие документы:
В конкурсную комиссию может представляться также отзыв об исполнении претендентом должностных обязанностей с последнего места работы, подписанный уполномоченным работодателем должностным лицом. Отзыв должен содержать мотивированную оценку профессиональных, деловых и личностных качеств претендента, а также результатов его профессиональной деятельности.