Объявление от 25.05.2022 г.

на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в научно-исследовательской лаборатории проблем тепломассопереноса по специальности «теплофизика и теоретическая теплотехника»                               

Тематика исследований, цели и задачи:исследование теплообмена и гидродинамики двухфазных газожидкостных течений в наклонных трубах и каналах.

Требования к кандидату:квалификационные требования в соответствии с квалификационными характеристиками, стаж научной работы по указанной тематике не менее 3 лет.

Количественные показатели:общее количество научных публикаций за период: 2017 -2021 гг. не менее 8, из них опубликованных в рецензируемых периодических изданиях не менее 4 шт.

Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования не менее:

• Web of Science: 4 шт.
• Scopus: 4 шт.
• Российский индекс научного цитирования: 2 шт.

Условия трудового договора:срочный трудовой договор по соглашению сторон.

Полная занятость 1 ставка.

Должностной оклад 23800 руб.

Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда в ИТ СО РАН.

Должностные обязанности: младший научный сотрудник под руководством ответственного исполнителя (руководителя) темы исследований проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) проекта (темы); выполняет эксперименты (испытания, измерения) или численное моделирование и т.п.; анализирует и обобщает полученные результаты; изучает научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по теме исследований;             повышает свою квалификацию, участвует и выступает с докладами на научных семинарах, конференциях.

Заявки принимаются с 26.05.2022 г. по 27.07.2022 г.

Дата проведения конкурса 29.07.2022 г.  

Место проведения конкурса: ИТ СО РАН

Лицам, изъявившим желание принять участие в конкурсе необходимо подать заявление и документы в конкурсную комиссию  по адресу:

г. Новосибирск, пр. Ак. Лаврентьева, 1, Институт теплофизики СО РАН, отдел кадров (к. 136).

Справки по телефонам: 8 383 330 60 44 (ученый секретарь), 330 93 62 (отдел кадров)

К заявлению прилагаются следующие документы:

• личный листок по учету кадров;
• автобиография;
• копии документов о высшем профессиональном образовании;
• справку о научной и научно-организационной деятельности установленной формы.

В конкурсную комиссию может представляться также отзыв об исполнении претендентом должностных обязанностей с последнего места работы, подписанный уполномоченным работодателем должностным лицом. Отзыв должен содержать мотивированную оценку профессиональных, деловых и личностных качеств претендента, а также результатов его профессиональной деятельности.